Постановление администрации Юргинского городского округа от 16.06.2015 N 946 "О внесении изменений в постановление администрации города Юрги от 09.12.2014 N 2099 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры, имеющим почетные звания"



АДМИНИСТРАЦИЯ ЮРГИНСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 июня 2015 г. № 946

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ЮРГИ ОТ 09.12.2014 № 2099 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПОСОБИЯ
РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ, ИМЕЮЩИМ
ПОЧЕТНЫЕ ЗВАНИЯ"

В целях приведения нормативной правовой базы администрации города Юрги в соответствие с действующим законодательством и общепринятыми правилами юридической техники, администрация города Юрги постановляет:

1. Внести в постановление администрации города Юрги от 09.12.2014 № 2099 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры, имеющим почетные звания" следующие изменения:
1.1. Название постановления администрации города Юрги изложить в новой редакции:
"Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры Юргинского городского округа, имеющим почетные звания".
1.2. Преамбулу постановления администрации города Юрги изложить в новой редакции:
"В соответствии с постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 03.06.2014 № 223 "О Порядке назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам государственных учреждений культуры и искусства Кемеровской области, муниципальных учреждений культуры, имеющим почетные звания, и признании утратившим силу постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 04.05.2006 № 109 "О мерах по реализации Закона Кемеровской области от 14.02.2005 № 26-ОЗ "О культуре", руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", администрация города Юрги постановляет: ".
1.3. Пункт 1 постановления администрации города Юрги изложить в новой редакции:
"1. Утвердить прилагаемый Порядок назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры Юргинского городского округа, имеющим почетные звания".
2. Внести изменения в Порядок назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры, имеющим почетные звания, утвержденный постановлением администрации города Юрги от 09.12.2014 № 2099 изложив его в новой редакции, согласно приложению к настоящему постановлению.
3. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования в городской газете "Резонанс-Ю" или в приложении к городской газете "Резонанс-Ю" - "Вестник Юргинского городского Совета народных депутатов и администрации г. Юрги".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы города по социальным вопросам Е.Ю.Сухареву.

Глава города Юрги
С.В.ПОПОВ





Приложение
к постановлению администрации
города Юрги
от 16 июня 2015 г. № 946

ПОРЯДОК
НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПОСОБИЯ
РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ ЮРГИНСКОГО
ГОРОДСКОГО ОКРУГА, ИМЕЮЩИМ ПОЧЕТНЫЕ ЗВАНИЯ

1. Настоящий Порядок в соответствии со статьей 11 Закона Кемеровской области от 14.02.2005 № 26-ОЗ "О культуре", Законом Кемеровской области от 10.12.2007 № 163-ОЗ "О наделении органов местного самоуправления отдельным государственным полномочием Кемеровской области в сфере культуры" устанавливает правила назначения и выплаты ежемесячного государственного пособия работникам муниципальных учреждений культуры Юргинского городского округа, имеющим почетные звания "Народный артист Российской Федерации", "Народный художник Российской Федерации", "Заслуженный артист Российской Федерации", "Заслуженный художник Российской Федерации", "Заслуженный деятель искусств Российской Федерации", "Заслуженный работник культуры Российской Федерации", аналогичные звания в соответствии с законодательством СССР и РСФСР о государственных наградах и почетных званиях, а также почетное звание "Лауреат премии Кузбасса" (далее - почетные звания).
При наличии нескольких почетных званий назначение и выплата ежемесячного государственного пособия производится по одному основанию по выбору гражданина.
2. Государственное пособие назначается лицам, работающим по месту основной работы в муниципальных учреждениях культуры.
3. Назначение и выплата ежемесячного государственного пособия производится по заявлению работника, поданному на имя руководителя муниципального учреждения культуры с указанием наименования почетного звания.
К заявлению прилагается оригинал или нотариально удостоверенная копия документа, подтверждающего присвоение почетного звания.
Принимающее заявление должностное лицо учреждения регистрирует его в установленном порядке, делает копию с оригинала документа, подтверждающего присвоение почетного звания, заверяет ее и возвращает оригинал документа заявителю, проверяет сведения, содержащиеся в заявлении и документе, подтверждающем присвоение почетного звания.
4. Назначение ежемесячного государственного пособия производится приказом руководителя муниципального учреждения культуры Юргинского городского округа.
5. Ежемесячное государственное пособие назначается и выплачивается, начиная с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления работником, в размере, установленном статьей 11 Закона Кемеровской области от 14.02.2005 № 26-ОЗ "О культуре".
Выплата ежемесячного государственного пособия производится за текущий календарный месяц, в том числе за периоды нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске, отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, отпуске без сохранения заработной платы, в период временной нетрудоспособности.
Суммы начисленного ежемесячного государственного пособия, которые не были востребованы гражданином своевременно, выплачиваются за прошедшее время, но в пределах текущего финансового года.
6. Выплата ежемесячного государственного пособия производится муниципальным учреждением культуры Юргинского городского округа путем перечисления на личный банковский счет гражданина или выдачи наличных денежных средств в кассе учреждения.
7. Основаниями для прекращения выплаты ежемесячного государственного пособия являются:
прекращение трудового договора с гражданином-получателем ежемесячного государственного пособия;
лишение почетного звания или отмена решения о присвоении почетного звания;
установление недостоверности сведений, послуживших основанием для назначения ежемесячного государственного пособия.
Выплата ежемесячного государственного пособия прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем наступления обстоятельств, указанных в настоящем пункте.
8. Граждане обязаны своевременно информировать муниципальное учреждение культуры Юргинского городского округа, осуществляющее выплату ежемесячного государственного пособия, об обстоятельствах, влекущих прекращение его выплаты.
9. Финансовое обеспечение выплаты ежемесячного государственного пособия осуществляется за счет субвенций на осуществление отдельного государственного полномочия Кемеровской области в сфере культуры.
10. Средства, предназначенные для выплаты ежемесячного государственного пособия, носят целевой характер и не могут использоваться на иные цели.
11. Отчетность о расходовании средств областного бюджета, выделенных на выплату ежемесячного государственного пособия, представляется муниципальными учреждениями культуры Юргинского городского округа, ежеквартально в финансовое управление администрации города Юрги в сроки и по форме "Отчет об использовании средств областного бюджета, переданных бюджетам муниципальных образований Кемеровской области для осуществления отдельного государственного полномочия в сфере культуры", установленные приказом главного финансового управления Кемеровской области от 15.05.2008 № 38 "О введении дополнительной специализированной формы отчетности".

Заместитель главы города
по социальным вопросам
Е.Ю.СУХАРЕВА


------------------------------------------------------------------